Software Development: Digital Twin
Jouw achtergrond
Dit bieden wij jou
Niek Frijstein
Opleidingscoördinator
Wie zoeken wij?
Ben jij bezig met een HBO gerelateerd aan software development? Interesse in industriële automatisering? En zoek jij een uitdagende stage of afstudeeronderzoek bij een techniek bedrijf dat op zoek is naar vooruitstrevende technieken? Dan is dit de vacature voor jou!
Ons vraagstuk
Digital Twin is een digitale kopie van een nog niet gerealiseerd eindproduct. In een wereld met beperkte resources en een steeds kortere doorlooptijden binnen projecten, zien we binnen Kremer Digital Twin als een mogelijk hulpmiddel om aan deze uitdagingen invulling te geven. Denk hierbij aan dat een productiemachine compleet d.m.v. een 3D-model digitaal getest kan worden inclusief een gesimuleerde productstroom zonder dat de machine fysiek aanwezig is.
Onderzoek de mogelijkheden van de Digital Twin oplossingen i.c.m. een PLC koppeling naar o.a. Siemens en Beckhoff. Zet voor- en nadelen van de verschillende opties op een rij van reeds bestaande oplossingen zoals Visual Components of een eigen geprogrammeerde oplossing in bijvoorbeeld Unity. Realiseer een Digital Twin als een proof of concept met een reeds bestaande en opgeleverde machine besturing van Kremer.
Hét familiebedrijf met passie
Kremer is een technisch, inventief familiebedrijf met meer dan 180 vaste medewerkers waar alle disciplines in Elektrotechniek, Duurzame Energie, Industriële Automatisering, ICT, Beveiliging en Technisch Beheer onder één dak te vinden zijn. Van advies en ontwerp tot installatie, onderhoud en beheer: onze experts staan voor je klaar!
Technische projecten en vraagstukken pakken wij professioneel en proactief op, zo komen we tot een integrale en toekomstbestendige oplossing. Wij vervullen een verbindende rol. Door inventief, duurzaam en maatschappelijk verantwoord te ondernemen. Sámen met onze business partners. Onze zakelijke opdrachtgevers ontzorgen, zodat zij zich kunnen richten op hun kernactiviteiten, processen of producten. Dit doen we door de technische oplossingen te bieden die ze verdienen!
Wij zorgen voor een optimaal werkklimaat en werkbeleving, waarin onze medewerkers centraal staan. Onze voorsprong zit in onze betrokken en bevlogen medewerkers. Onze mensen zetten mét passie hun kennis in en hebben de drive om zichzelf, en daarmee de organisatie, te blijven ontwikkelen.
‘s-Heerenberg
Wij werken voor klanten wereldwijd
9% / 91%
Gem. leeftijd 39 jaar
180 medewerkers in NL
Bekijk onze projecten
Collega’s
Tom
, Woningbouw
Bram Peters
, Industriële Automatisering
Na mijn stage kon ik direct bij Kremer aan de bak! Ik ben gestart als Monteur Paneelbouw ook kon ik ervaring opdoen in de buitendienst als Monteur Veldmontage. Bij de paneelbouw maak ik samen met collega’s besturingskasten. Deze gaan de hele wereld over! Vrijwel iedere kast is uniek, dat maakt de functie afwisselend en uitdagend. Ik heb in de eerste jaren veel ervaring kunnen opdoen en nu kan ik de stap maken naar Sales Engineer. Als Sales Engineer ga ik optimale calculaties van schakelpanelen maken, hierbij komt mijn praktijkervaring goed van pas.
Watze Houtstra
, Elektrotechniek
Ik ben bij Kremer gestart bij de basis, namelijk als Hulpmonteur Elektrotechniek. Ik werk aan diverse projecten, van zeer luxe appartementen met allerlei werkzaamheden op vlak van domotica tot woningbouwprojecten. Inmiddels combineer ik mijn functie van Leidinggevend Monteur met de functie als Werkvoorbereider. Mooi dat ik hierdoor mijzelf kan blijven ontwikkelen. De combinatie van de werkzaamheden binnen en buiten maken dat het werk afwisselend blijft.
Sandra Gieling
, Technisch Beheer
Ik werk nu 2 jaar bij Kremer, waarbij we iedere dag voor een nieuwe uitdaging staan. Het monitoren van technische installaties is dé toekomst en speelt een grote rol binnen de energietransitie. Het geeft veel energie om mee te werken aan het opzetten en uitbreiden van de afdeling Technisch Beheer, het sparren met collega’s over een specifieke storing of over hoe we een project gaan oppakken. Uiteindelijk de service kunnen leveren, dat geeft mij een goed gevoel en dat is waar we het samen voor doen!
Mark Lieven
, Duurzame Technieken
Hiervoor was ik werkzaam in dezelfde branche, maar meer aan de commerciële kant. Ik wilde mij meer ontwikkelen op technisch vlak. Bij Kremer zit ontzettend veel kennis in alle disciplines waardoor ik wist dat ik hier enorm veel kan leren!
Erik Venus
, Elektrotechniek
Ik wilde puur bezig zijn met mijn eigen vak, Elektrotechniek. Verder wilde ik naast verantwoordelijkheden ook de benodigde bevoegdheden om de werkzaamheden goed te doen. Daarnaast wil ik graag cijfermatig bezig zijn en analyseren. Via een oud-collega kwam ik bij Kremer en na een aantal gesprekken met mijn huidige leidinggevende waren we er snel uit.
Maickel Post
, Beveiliging
In 2022 ben ik bij Kremer gestart, het gevoel was gelijk goed! Ik had al ervaring als servicemonteur en krijg nu de kans om mij extra te ontwikkelen. Zo heb ik in mijn eerste jaar al de opleiding Onderhoudsdeskundige Brandmeldinstallaties gevolgd. De wereld van Beveiliging staat nooit stil en is zeer afwisselend. Van toegangscontrole, inbraakmeldinstallaties, camerasystemen tot brandmeldinstallaties, alles komt voorbij! Het mooie is dat Kremer voor alle disciplines gecertificeerd is en de expertise in eigen huis heeft, zo kan ik veel van ervaren collega’s leren.
